老师可以开公司吗，大学老师可以开公司吗_贵州财经大学

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大学老师作为教师序列里一种特殊的存在，不仅拥有寒暑假，而且教学岗位的老师只负责上课，不用坐班。即使大学里的管理岗和教辅岗老师需要坐班，但是因为没有升学压力，管理氛围又相对中小学轻松很多，不仅没有早晚自习，也不会加班。

在大学当老师，如果没有什么上进心，抱着“中级”职称到底的心态来工作，那么绝对是舒舒服服，轻松惬意。当然目前进入高校工作，至少要具有硕士研究生学历，而且博士研究生逐渐成为主流。对于一些好一些的学校，特别是985、211院校，想成为一名教职工需要满足的条件则非常苛刻。那么人人都羡慕的大学老师到底能赚多少钱呢？在这用真实的实例告诉你。

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山东科技大学讲师

山东科技大学位于山东省青岛市，是一所省属重点高校，在山东省排名在5-7名，五年工龄讲师月到手8800元，双边公积金2900，超课时的课时费15000左右。年收入12W，公积金3.5W。

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西安某大学讲师月收入

这名老师的收入比较符合绝大部分北方普通高校的月收入，月平均7000元左右，月公积金1500元左右。

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河南理工大学副教授/讲师月收入

这名老师前三年兑现副教授待遇，应该具有博士学位。副教授待遇是7K左右，讲师待遇5K-6K,年底还有年终奖。

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天津师范大学讲师待遇

天津师范大学，月收入7k左右，但是公积金因为有补充项所以很可观。算上公积金，年收入在15W左右。

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南京某大学副教授

占大头的是基础绩效和各种人才补贴，这名老师非常有实力，31岁评上了副教授，享受各种补贴，正常月收入1.7W。

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广东省高校：

广东省因为经济发达，各个方面的待遇都明显高出一筹，高校教师也不例外。

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总结：南北方高校教师收入存在比较大差异，北方中级职称每个月收入在6K-7K左右，算上年终奖平均年收入在10W-14W。公积金每月在1500元左右，当然有补充公积金除外。南方，特别是发达地区的高校教师年收入普遍在20W以上，特殊人才还会更高。

当然基本工资只是高校教师的一部分，很多教师在外都有各种各样的副业，那一部分才可能是构成总收入的绝大部分。另外，博士进入高校还会有安家费，而且将来有了课题还会有这儿方面的收入。可见，不管是南北方进入高校工作还是非常不错，毕竟这是不同人工作的天花板了。

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